人事档案检查制度

1、人事部门对校属单位的人事档案管理工作担负着宏观指导任务，将定期不定期地进行检查和业务指导。

2、每年对管理的档案进行一次自检，凡不符合人事档案管理规定要求的，应及时纠正和完善。

3、每年年末将人事档案管理工作计划和总结分别报内蒙组织部、内蒙人事厅内蒙教育厅人事档案管理部门。

4、加强人事档案的法制化管理，凡伪造人事档案材料，私自涂改档案内容，一经发现，要对当事人严格查处。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

5、人事档案如有遗失现象要追究有关人员的责任。